开封报名健康管理师考试

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新品牌、新风尚、新动力，华证教育将秉承创业者的教育理念，继续为中国教育事业做贡献。
主营项目
工程类
消防工程师、建造师、造价师；
财经类
初级会计师、中级会计师、注册会计师、经济师、证券从业；
医疗卫生类
健康管理师、营养师、心理咨询师、执业药师；
职业资格类-人力资源师、；
成人*
旗下品牌
华证工程：消防工程师、建造师、造价师
华证健康：健康管理师、营养师、心理咨询师、执业药师
华证财经：初级会计师、中级会计师、注册会计师、经济师、证券从业；
教学特色
1.科技让学习更简单，移动学习APP，采用直播课程和录播课程相结合，让学员轻松在线学习；
2.智能题库系统，题库每日一练、练习、理念真题、模拟试题相结合，让学员掌握知识更牢固；
3.服务体系，专属班，全程跟踪学习，在线疑系统，让老师身边，让学员学习更主动。
健康管理师考试网站
人社部、国家卫健委联合发布《关于做好2020年县级及基层医疗卫生机构公开招聘高校毕业生工作的通知》。
通知提出：“根据卫生健康事业发展需要，按照“干什么、考什么”的人岗相适原则，充分结合卫生健康行业特点，对应聘人员进行评价。”一系列举措既缓解了高校毕业生的就业压力，又弥补了基层医疗卫生的人才缺口。
一/
扩招扩岗，就是释放信号
医疗卫生领域人才匮乏严重，特别是县级基层单位，很多在基层从业的医疗工作者是护士出身，为了提高全国整体医疗水平，满足卫生健康事业发展需要，国家卫健委和人社部要求在去年招聘高校毕业生的基础上，再加大县级及基层医疗卫生机构公开招聘力度及招聘人数，吸纳更多高校毕业生从医。
二/
从业多元化，就业空间扩大
本次招聘公共卫生、全科医学、妇产科学、老年医学、儿科学等急需紧缺医学专业人才，而健康管理师就属于公共卫生范畴，且特别强调可根据情况适当放宽年龄、*等招聘条件。那么拥有健康管理师证书的应聘者将更具竞争力，在参加面试时可以起到加分作用。
随着国家对健康中国的不断重视，学科或将会提上招聘日程，健康管理师的就业空间将大大增加，将会实现乡村健康管理师、在编专员、职业健康咨询师、创业公司等从业多元化。
三/
强制配备，基层医疗需求大
天津卫健委早在2016年，开始为基层医疗机构培训健康管理师，每个社区卫生服务中心(乡镇卫生院)拥有1至2名健康管理师，为居民当“健康把关人”。
北京**协十三届二次会议召开*二次全体会上，张培彤提出为乡村配备员，具体措施有：制定北京市《乡村卫生从业者条例》及相关配套政策；设置员岗位作为乡村的有效补充；员工作以公共卫生等为重点；适当降低准入门槛、通过乡村全科考试可成为村医，隶属卫生院。这预示着村医工作内容将更清晰，工作走向专人专员。

健康管理师考试网站
 健康管理师未来发展前景怎么样? 
2005年12月，劳动和社会**部425号文件《关于同意将医疗救护 员等2个新职业纳入卫生行业特有职业范围的函》将健康管理师列为卫生行业特有职业(工种)归入卫生部进行管理。
2018年，《蓝皮书：中国与健康产业发展报告（2018）》指出：人社部将健康管理师列为知识-技能型职业，并纳入健康-卫生行业特有职业。
福建省厦门市创新“三师共管”服务模式，由三级医院专科医师、社区家庭医师和健康管理师共同组成医疗团队为居民服务。
我国慢性病患病率高、老年化人群、亚健康群体庞大，专业的健康管理师需求预计将**过100**以上。
跨越基础医学、营养学、心理学、中医学、运动学、康复学及慢病管理等多学科，健康管理师是健康产业紧缺的复合型人才!
2020-2030健康中国计划，国家政策层面已经从基本医疗**转向关注全民健康如何健康生活已经成为全民较为关注的话题，也使得社会对健康管理师需求日益高涨。
考取健康管理师有什么用途?
总结来说：
1、找工作：人才缺口大。为家人提供疾病预防知识，使家人身心健康。
2、领补贴：凭资格证书，满足一定条件可领取培训补贴1000-3000元不等。
3、加积分：凭健康管理师证书可增加积分。
4、评职称：健康管理师资格证书是调级评职称的证书依据之一。
5、报个税：作为职业资格继续教育技能人员职业资格类减免。
健康管理师未来发展前景怎么样?
2005年12月，劳动和社会**部425号文件《关于同意将医疗救护 员等2个新职业纳入卫生行业特有职业范围的函》将健康管理师列为卫生行业特有职业(工种)归入卫生部进行管理。
2018年，《蓝皮书：中国与健康产业发展报告（2018）》指出：人社部将健康管理师列为知识-技能型职业，并纳入健康-卫生行业特有职业。
福建省厦门市创新“三师共管”服务模式，由三级医院专科医师、社区家庭医师和健康管理师共同组成医疗团队为居民服务。
我国慢性病患病率高、老年化人群、亚健康群体庞大，专业的健康管理师需求预计将**过100**以上。
跨越基础医学、营养学、心理学、中医学、运动学、康复学及慢病管理等多学科，健康管理师是健康产业紧缺的复合型人才!
2020-2030健康中国计划，国家政策层面已经从基本医疗**转向关注全民健康如何健康生活已经成为全民较为关注的话题，也使得社会对健康管理师需求日益高涨。

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随着健康行业的逐渐成熟和社会需求不断扩大，各地医院、卫生系统纷纷开设以健康指导为目的部门，这为持有健康管理师证书的专业人才提供了新的发展方向和职业选择。
例如，广州市卫生健康系统事业单位招聘公告中要求，部分专业技术岗位需要应聘者取得健康管理师，四川大学华西医院设置中心开始招聘人才，海南省中医医院建立“治未病”科室，明确需要健康管理师，河南省增加”科“科室，开始有坐诊。
另外，从解放总网站看到有关“研究院”的相关介绍，整理如下：
为适应健康服务的新需求，实现由“被动”向“主动健康”服务模式转型，总整合原健康中心和国际中心两大中心的资源，于2014年1月创建总研究院，成为目前国内规模、层次的服务机构，面向社会提供健康体检、、远程会诊和全程服务。
特色服务有减重、慢病运动、物理、疾病易感和。
其中，是总研究院针对民众的健康服务新需求，整合服务优势资源，组建团队，面向社会推出。

“取消”是“放管服”大趋势，
降低就业创业门槛
不光是健康管理师，其他水平评价类也都将分布取消。
人力资源社会**部副部长汤涛指出，职业资格在实施过程中出现的问题，主要是过多过滥和影响了就业创业。
**常务会议指出，这是推动**职能转变、形成以市场为导向的技能人才培养使用机制的一场革命，有利于破除对技能人才成长和弘扬工匠精神的制约，促进产业升级和高质量发展。
这是国家推行“放管服”的必然，也是简政放权的要求，建立更加符合市场经济体制需要的技能人才评价制度。
所以，并不是要取消健康管理师这一职业，而是取消其水平评价类技能人员职业资格，将其真正融入市场化，国家充分放权给企业和第三方评价机构，依托他们的力量，把技能人才评价工作做好，**做好标准开发和监管服务工作。
04
健康是朝阳产业，市场潜力巨大
按照以上国家相关部门的*解读，简政放权是大势所趋，改革并不会影响这些职业资格的**，而是一场利益的调整。
张立新提到，企业是用人的主体，企业需要什么人，怎么评价使用，企业是较清楚的。所以，我们要以企业为主阵地，要放权给用人主体。
权力下放是为降低就业创业门槛，激发市场活力。近年来，卫生健康产业潜力日益凸显，成为世界上较大、增长较快的朝阳产业之一。
我国居民生活水平快速提高之下，人们对健康的需求在不断增加，疫情的冲击也让社会更加重视健康的重要。健康中国战略的推动和日趋严重的人口老龄化，为我国大健康产业提供了较具潜力的市场，健康类行业势必发展迅猛。
因此，虽然健康管理师将退出国家职业目录，但其并不会取消这个职业和职业标准，并且在健康市场巨大潜力的推动下，这项职业依然具备良好的发展前景。
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